CNREE: Acciones sindicales por homologación de puestos

ANEP-CNREE- 12-09

30 de abril, 2009

Compañeros y compañeras
Funcionarios y funcionarias del CNREE

La seccional ANEP-CNREE les informa las gestiones que se han venido realizando en relación al ya muy conocido “Proceso de Homologación”.

Diciembre 2008
La seccional junto con un grupo ampliado de profesionales y con el apoyo del señor Mauricio Castro abogado de la ANEP, después de analizar la situación en la que se encontraba el proceso, se valoró la posibilidad de interponer un recurso de amparo y solicitar la apertura de un Proceso Contencioso Administrativo, ante los errores administrativos evidentes. Sin embargo, en el momento de la reunión se nos informó que se estaba realizando una “negociación política”, por lo que el interponer esas denunciar podría entorpecer dicha negociación, ante esta situación se decidió dar tiempo para conocer si la negociación política tendría un término favorable para los y las funcionarias.

Con el apoyo del grupo ampliado se envía a las diputadas y los diputados oficio ANEP-CNREE 19-2008 en el cual se les solicita interceder para que existiera voluntad política del señor Ministro de Hacienda para la ampliación del plazo para que el CNREE presentara lo correspondiente para cumplir con la Directriz 2Nº 2111-2007, manteniéndosenos el derecho a la retroactividad a enero del 2008.

Febrero 2009

Con el apoyo de la ANEP se logra conseguir un espacio de diálogo con el Ministro de Hacienda, miembros de la seccional en compañía del señor Albino Vargas sostuvieron reunión con el señor Guillermo Zúñiga. En este espacio, además de aclararle al señor ministro quiénes somos como CNREE, se le expone la situación actual de los funcionarios y funcionarias ante el “proceso de homologación”, donde es claro que se ha incurrido en errores administrativos que están impidiendo el disfrute de nuestro derecho a un salario justo. Se le solicita al Señor Zúñiga que interceda ante la Autoridad Presupuestaria para que exista disposición a hacernos valer ese derecho. El señor ministro señaló “hay que buscar trillos” añadiendo que él consultaría para conocer la versión que manejaba en ese momento la señora Mayra Calvo de la AP.

Marzo 2009

Mediante oficio ANEP-CNREE-10-09, se le solicita a la Directora Ejecutiva información sobre los avances del proceso de homologación, queriendo conocer si existía por parte de la AP una respuesta y de no ser así se nos indicara el tiempo con que contaba dicha instancia del Ministerio de Hacienda para dar una resolución.

Se realiza coordinación con el despacho de la señora diputada Lesvia Villalobos, quien a raíz de la nota enviada en diciembre del año anterior, donde le solicitábamos apoyo, ella atentamente consultó si la situación ya había sido resuelta. Se le informó que a la fecha la citación seguía confusa y poco esperanzadora para los funcionarios y funcionarias al no tener una respuesta favorable que hiciera valer nuestro derecho a un salario justo.

Abril 2009

02 de abril
Ante la incertidumbre de que si se haría efectivo el pago del percentil 40 correspondiente al primer semestre del año 2009, con el apoyo del grupo ampliado se envía a la Dirección Ejecutiva el oficio ANEP-CNREE-11-09 en el cual se consulta al respecto. Gracias a un gran esfuerzo se logró obtener la firma de practicante de todos los funcionarios y funcionarias de la institución respaldando esta solicitud de información.

13 de abril
Ante la ausencia de respuesta por parte de la Dirección Ejecutiva al oficio ANEP-CNREE-10-09 a casi un mes de habérselo enviado, con el apoyo del grupo ampliado se acude al señor Albino Vargas. El señor Vargas de manera inmediata atendió nuestra solicitud de apoyo brindándonos un espacio de reunión. En dicha reunión se le consultó qué procedía en esos casos ya que el silencio administrativo existente, nos impedía conocer sobre la marcha del proceso limitándonos la posibilidad de realizar acciones en pro de la defensa de nuestros derechos, así mismo se le solicitó averiguar en la Autoridad Presupuestaria cómo estaba la situación del CNREE. El señor Albino se comprometió a hacer lo posible por conseguir un espacio con funcionarios de la AP para indagar sobre el asunto.

En diferentes momentos todos los funcionarios y funcionarias de la institución han recibido copia de los oficios en los cuales la Dirección Ejecutiva, en los últimos días, ha dado respuesta a las consultas que le hemos venido planteando.

22 de abril
Se recibió y se distribuyó copia del oficio DM-558-2009, mediante el cual el Ministro de Hacienda a.i señor José Luís Ayara, responde a la diputada Lesvia Villalobos la consulta que ella realizó en relación a la situación del CNREE. Esta carta nos deja más claro cuáles han sido los errores en los que la institución ha ido incurriendo desde que empezó todo este proceso a principios del año pasado. Importante destacar, que nos damos cuenta de esa otra versión de lo ocurrido gracias a la solicitud de apoyo que realizamos a las señoras y señores diputados, solicitud que hasta el momento sólo Lesvia Villalobos atendió según conocemos.

24 de abril
Se le entrega personalmente copia del oficio DM-558-2009 al señor Mauricio Castro, y se le expone tanto a él como a Albino Vargas la efervescencia que ésta ha generado entre los funcionarios y funcionarias de la institución. Se les solicita que se agilicen las coordinaciones que desde la ANEP se puedan realizar para apoyarnos ante la situación tan crítica que estamos viviendo, en la cual nuestro derecho al reconocimiento de un salario justo acorde con nuestras funciones está siendo vilmente violentado.

En este momento estamos a la espera de que para inicios de la próxima semana tengamos una respuesta por parte de la ANEP, de manera tal que nos orienten en relación la estrategia a seguir en defensa de nuestros derechos, esperando el acompañamiento constante por parte de la Organización Sindical.

28 de abril
Se le consulta a la Directora Ejecutiva del CNREE sobre la posición Institucional en relación al oficio DM-558-2009.La señora Adriana Retana manifiesta que nos hará llegar un oficio en relación a ese aspecto. Estamos a la espera del mismo.
Así mismo se le consultó sobre la conveniencia de que el CNREE envíe un documento a la Procuraduría manifestando su posición en relación al mismo oficio. La señora Directora comunicó que ella está a la espera de que dicha instancia le solicite información.

29 de abril
Al señor Guillermo Murillo promotor nuestro desde la ANEP, se le hace entrega de la copia de los documentos generados en esta lucha desde diciembre del año anterior. A la vez se le solicita vehementemente que nos apoye en esta lucha siendo un enlace eficaz y eficiente con la organización sindical a la cual estamos afiliados y afiliadas ANEP. Indagando sobre todas las rutas posibles a las que podemos acudir en defensa de nuestros derechos.

Al día de hoy 30 de abril, estamos iniciando gestiones tratando de lograr un espacio con el funcionario o funcionaria de la Procuraduría que está llevando la situación del CNREE, esto con el objetivo de darles a conocer la opinión de los funcionarios y funcionarias de la institución quienes somos los más perjudicados es este proceso que ya lleva más de un año y sin llegar a un término favorable para nuestra condición como clase trabajadora.

Resulta importante reconocer que en este proceso que ha implicado realizar todas las acciones señaladas en los puntos anteriores, ha sido sumamente valioso el contar con el apoyo, impulso y trabajo del que hemos nombrado “Grupo Ampliado” el cual está integrado tanto miembros de la seccional, como por otras personas afiliadas y no afiliadas al sindicato.

Para concluir compañeras y compañeros les queremos manifestar que la seccional ANEP-CNREE está en este momento asumiendo un compromiso serio ante la difícil situación que estamos enfrentando como trabajadores y trabajadoras del CNREE. Estamos acudiendo a todos los recursos disponibles y realizando todas las gestiones necesarias para poder hacer valer nuestro derecho a un salario Justo.

LA LUCHA ES DE TODOS Y TODAS
NECESITAMOS MANTENERNOS EN UNIÓN
POR LA DEFENSA DE UN SALARIO JUSTO ACORDE CON NUESTRAS FUNCIONES