Universidad Técnica Nacional de Costa Rica (UTN)
Seccional Sede Atenas ANEP-UTN
Balsa de Atenas, 11 de mayo de 2009
Funcionarios y Funcionaras
Universidad Técnica Nacional
Sede Regional de Atenas
Presente
Estimados compañeros
A raíz de algunas inquietudes y dudas sobre nuestra estabilidad laboral, generadas a partir de la creación de la Universidad Técnica Nacional y de nuestro eventual traslado horizontal a través del Transitorio IV de la Ley de creación, la Seccional de la ANEP en la Sede Regional de Atenas en reunión efectuada el día 20 de marzo del 2009 con el señor Decano Francisco Romero R. se acordó programar una próxima reunión con la participación del Licenciado Celín Arce, especialista en el tema laboral y además miembro de la Comisión de Conformación de la UTN, con el propósito de aclarar la situación laboral de los empleados, sobre todo con aquellos puestos que cuentan con nombramientos a plazo indefinido, cabe indicar que son alrededor de un 50%. Además de aclarar nuestra situación, el propósito de esta reunión era lograr que dicha estabilidad laboral quede garantizada en el Estatuto de la UTN.
Con una gran disposición de los miembros de Junta Directiva de la Seccional ANEP sede de Atenas, la anuencia de Don Francisco Romero y el apoyo del abogado de la ANEP señor Mauricio Castro, el día viernes 8 de mayo del 2009 se llevó a acabo dicha reunión con la participación de Don Celín Arce, y como invitados representantes de la administración de la Sede Atenas (el Vice-decano y los Directores de la Sede de Atenas), los miembros de Junta Directiva de la Asociación Solidarista de Empleados de la ECAG, el Sr. Javier Valerín represente de ANEP central, el Sr. Alfredo García y el Sr. Julio César González.
El Licenciado Arce explicó, que desde su óptica no queda duda de los derechos otorgados en el Transitorio IV de la Ley de creación de la UTN que garantiza el traslado horizontal en idénticas condiciones laborales y salariales a la UTN, de todos los que ocupáramos puestos en la ECAG antes del 04 de junio del 2008 (fecha de publicación en La Gaceta de la Ley de creación de la UTN) conservamos los puestos, cargos y salarios. Inclusive consideró elevar una sugerencia a la Comisión de Recursos Humanos para que se envíe un informe con los nombres de los funcionarios y sus puestos de todas las sedes que quedaron protegidos por dicho transitorio para que consten sus derechos laborales con detalle.
Lo trascendental de la reunión consiste en que se redactará por medio de la Seccional ANEP sede de Atenas, bajo la asesoría jurídica de las oficinas centrales de la ANEP y la participación de Señor Julio Cesar González una propuesta de Transitorio al Estatuto Orgánico de la UTN para que los trabajadores queden efectivamente protegidos a través de las opciones legales, dadas por el Licenciado Mauricio Castro durante el desarrollo de la reunión y que de buena forma fueron acogidas por el Licenciado Arce y el señor Decano, como miembros de la Comisión Conformadora.
Con agrado informamos a todos ustedes que este logro ha sido de gran beneficio para todas y todos los trabajadores de la UTN garantizándoles la estabilidad laboral, que es el pilar principal que ha impulsado al Sindicato ANEP sede de Atenas promover este tipo de actividades.
Les solicitamos a todos aquellos que no forman parte del mismo a unirse formal y activamente para fortalecer nuestra organización en donde luchemos conjuntamente por esta sede y consiguientemente por el bienestar de nuestros compañeros de trabajo. Recuerden además que el sindicato es la única organización con capacidad legal para negociar con la administración, esto es lo que hace importante su participación dentro de la misma.
Cordialmente,
Seccional ANEP-UTN – Sede Atenas
