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Esto significa que se construirán alrededor de 6.000 viviendas menos en el 2010. Las diputadas y diputados que defienden esa rebaja en el presupuesto para la vivienda de los pobres, dicen que aumentará la recaudación del impuesto de ventas y que entonces el Ministerio de Hacienda girará más recursos. FALSO. El Ministerio de Hacienda NUNCA ha girado al Banhvi los recursos del impuesto de ventas y mucho menos el 3% del presupuesto nacional, según lo establece la ley del Sistema Financiero Nacional de Vivienda en su inciso b), artículo 46. SI EL MINISTERIO DE HACIENDA NUNCA HA GIRADO LOS RECURSOS DEL IMPUESTO DE VENTAS (A PESAR DE PRONUNCIAMIENTOS DE LA CONTRALORÍA GENERAL DE LA REPÚBLICA, DE LA SALA CONSTITUCIONAL, DE LA DEFENSORIA DE LOS HABITANTES) NO HAY NINGUNA GARANTÍA DE QUE LO HARÁ AHORA.

La crisis económica siempre golpea a los más pobres. Ahora algunos diputados y diputadas quieren que el golpe sea más fuerte. Es una injusticia que los que tienen casas confortables les nieguen su casa digna y propia a los más pobres. La reducción del presupuesto de vivienda afectará, entre otros, a las comunidades indígenas, a los discapacitados, a los adultos mayores, a las mujeres solas jefes de hogar. Las diputadas y diputados que impulsan y justifican el proyecto deben explicarle al país cuál es el estudio técnico que determinó necesaria la rebaja del 33% al 18.07%, en qué se basaron para establecer ese porcentaje preciso del 18.07%, cuál es el mecanismo obligatorio que tendría el Ministerio de Hacienda para girar los recursos del impuesto de ventas.

Ante esta angustiante situación, las familias han decidido iniciar una serie de gestiones y medidas para que se les escuche y para que se tomen en cuenta sus opiniones y sugerencias:

1. Jackeline Ureña, madre jefe de hogar y presidenta de la Coordinadora de Vivienda Techo para Costa Rica, encabezará el grupo de mujeres que iniciará una huelga de hambre efectiva en el momento en que el proyecto de reforma a la ley de Fodesaf ingrese al plenario.

2. Centenares de familias pobres se manifestarán el miércoles 19 de agosto frente a Casa Presidencial solicitando al señor Presidente de la República retirar el proyecto de la Asamblea Legislativa y marcharán al congreso para tratar de conversar con las diputadas y diputados para solicitarles que retiren su apoyo al proyecto.

SOLICITAMOS CON CARÁCTER DE URGENCIA UNA REUNION CON LOS JEFES DE FRACCIÓN PARA DIALOGAR SOBRE LAS CONSECUENCIAS NEFASTAS DE ESTA REDUCCIÓN DEL PRESUPUESTO DEL BANHVI

Orlando Barrantes
Coordinador Nacional
Federación Nacional de Vivienda

Jackeline Ureña
Presidenta
Coordinadora de Vivienda Techo para Costa Rica

La Comisión Negociadora de Salarios para el Sector Público aprobó esta mañana la aplicación del percentil 45 a los salarios de los profesionales, profesionales jefe y gerente de servicio civil, de acuerdo con la política para la reducción de brechas salariales entre puestos profesionales y gerenciales del RSC, aprobada en el año 2007.

Los porcentajes oscilarán entre un 7.08% y un 10.47% pagaderos –de ser posible- la segunda quincena de agosto en forma retroactiva al 1 de julio.

Adjunto encontrarán un cuadro resumen con los porcentajes.

Algunos ejemplos:

Fuente: Área de Salarios e Incentivos. DGSC

Los porcentajes del percentil 45 incrementan los salarios en términos reales, dado que el incremento general ya compensó la inflación del semestre.

Asimismo en esta misma fecha, la Dirección General de Servicio Civil emitió la Resolución DG-240-2009, correspondiente al incremento salarial para los puestos operativo, calificado y técnico.

Documento completo con cuadros

Asume la responsabilidad en una época muy difícil, cuando el movimiento sindical y social de Costa Rica se encuentra en un reflujo crítico y con muy pocas posibilidades de incidencia, para enfrentar los cambios mundiales hacia un mundo neoliberal globalizado. Era una época donde las teorías de la primera, segunda y tercera Ola, la teoría económica de Styllier, de la puesta en marcha del Consenso de Washington marcaban el norte hacia la consolidación del proyecto neoliberal, situación que se agrava tras la caída del Muro de Berlín.

Es en tiempos, cuando se da el mayor desmantelamiento del papel del Estado benefactor y de sus empresas públicas más estratégicas en la historia de Costa Rica. Cuando se destruye el agro y el ambiente, cuando se regalan las mayores riqueza nacionales y cuando las políticas son dictadas por la banca y empresas transnacionales. Paradójicamente, es en esa misma época, cuando el movimiento social costarricense se encuentra más desarticulado. Con una izquierda débil y dividida, una juventud estudiantil que todavía no salía de la época de ALCOA, un movimiento sindical confederado tradicional y desgastado.

Es en esa época, en los inicios de los 90, cuando aparece Albino Vargas Barrantes, quien junto a un renovado movimiento sindical independiente, especialmente el del ICE (con muchos años de lucha), de la CCSS, del INS, junto con la ANEP, retoman y asumen las banderas de lucha y defensa del Estado social de Derecho de Costa Rica, que como dijimos antes, habían sido arriadas por otros sectores.

Es aquí donde la figura de Albino Vargas Barrantes empieza a crecer. Como Secretario General de la ANEP tiene la inteligencia y la capacidad de saber interpretar el contexto político que se vivía y asume (junto con otros líderes) una posición de resistencia y confrontación al proyecto neoliberal. Es mediante la visión de impulsar y liderar un sindicalismo más cercano o aliado con sectores patrióticos campesinos, ambientalistas, estudiantiles, comunales, ciudadanos, etc, que están dispuestos resistir el modelo. Condición que tiempo después serviría en la creación de una fuerte y vigorosa resistencia social, especialmente en las luchas del Combo y del TLC.

Sus peleas, sus negociaciones, sus huelgas (incluida una huelga hambre de 6 días que me correspondió el honor de compartir) a favor de la clase trabajadora y sobre todo su capacidad mediática para accesar a los medios de comunicación colectiva, lo catapultan como un líder sindical de primera línea, situación que vendría a demostrar tiempo después con sus protagónicas participaciones en el proceso de concertación nacional, en la lucha contra el Combo, en la lucha de RITEVE, en la lucha contra el TLC y en sus múltiples confrontaciones con la derecha nacional.

Es así, por su capacidad, por su inteligencia y sus inquebrantables principios sociales, aunado a una praxis junto a la gente, en las calles, en huelgas, los foros, donde la figura de Don Albino Vargas Barrantes se convierte en el mejor dirigente y líder indiscutible del movimiento sindical y social costarricense.

Hoy, tenemos a un Albino Vargas Barrantes más político, más maduro, que sin dejar la lucha y la confrontación, también apuesta a la propuesta. Además tiene la capacidad política de escribir con una pluma inteligente, crítica, clara y directa sobre los diferentes aspectos de la realdad nacional, cuenta con una fina mordacidad, que llega y hiere las más intimas fibras de sus detractores políticos.

Hoy tenemos a un Albino Vargas Barrantes que a sus dieciocho años de ser el Secretario General de la ANEP, ha alcanzado por méritos propios su mayoría de edad política y merecidamente se ha convertido en uno de los principales referentes en la vida política de Costa Rica. Dichosamente, todavía hay Albino para mucho rato.

La Asociación Nacional de Empleados Públicos y Privados (ANEP), anunciará, de manera oficial, mañana viernes 31 de julio de 2009, con ocasión de su Asamblea General Nacional Ordinaria de Fin de Período “Lic. Juan Carlos Paniagua Soto”, el lanzamiento de una lucha laboral tendiente a que la Asamblea Legislativa apruebe una ley para darle propiedad en su puesto a gran cantidad de personas trabajadoras asalariadas del sector Público, quienes están en condición de interinas con períodos prolongados en tal situación, pese a que han demostrado idoneidad, eficiencia, eficacia, honorabilidad y transparencia durante todo el tiempo en que han estado laborando para sus respectivas instituciones; pero que, éstas, por diversas situaciones las tienen, como indicamos, interinas, violando sus derechos constitucionales en materia de estabilidad laboral.

El primer paso ha sido el ingreso de la idea en mención, a la corriente legislativa vía Oficina de Iniciativa Popular, para luego entrarle a la elaboración del proyecto de ley y, de manera paralela con su tramitación, generar las condiciones organizativas para lograr su aprobación legislativa.

Ayúdenos a divulgar este mensaje para ir creando el movimiento necesario que se necesita para esta lucha.

Comunicado de Prensa
29 de julio, 2009.

Desde que se dio a conocer la enorme propagación de este virus meses atrás, las autoridades de salud han asegurado que tienen todo bajo control y que el país está preparado en un cien por ciento para atender la situación, pero la información que hemos recibido de diversos centros de salud no coincide con esta afirmación, por el contrario según las denuncias obtenidas en los centros, se vienen presentando graves anomalías.

Somos el país centroamericano que más casos y muertes ha presentado, 21 según el Ministerio de Salud, aunque tenemos información de que ayer murieron otras dos personas.

Los trabajadores de la Caja denuncian que existe un enorme hermetismo y trato inadecuado cuando buscan consultar para orientarse sobre pacientes o compañeros de trabajo que se han presentado como sospechosos o confirmados con el virus dentro del servicio o centro donde brindan el servicio.

Además, tenemos conocimiento de que muchos centros no están siendo abastecidos de forma adecuada con el equipo de prevención solicitado, como es el caso de mascarillas apropiadas, guantes, ropa y capacitación a los diversos grupos que atienden a los pacientes o están muy cerca de ellos.

Hemos recibido información de situaciones muy graves y que atentan contra la salud de los trabajadores y los pacientes:

• Hace un par de semanas, en el puesto de Peñas Blancas y en el Aeropuerto Daniel Oduber no se cumplían con los controles de ingreso de personas para identificar posibles portadores de la influenza, esto porque no se contaba con recursos económicos para contratar personal.

• La semana pasada se detectó que en el Hospital de San Carlos no se había separado la consulta de los pacientes corrientes y aquellos sospechosos de portar el virus.

• En otra clínica una doctora atendió a un paciente con esta enfermedad y a los días presentó los síntomas, sin embargo tuvo que asistir a consulta en un centro privado, pues en el Seguro no fue atendida con la rapidez que se requiere.

• En el Área de Salud Guácimo, por falta de presupuesto, hace varias semanas se clausuró el procedimiento para la atención exclusiva a pacientes sospechosos del virus.

• El Director Médico del Hospital de Heredia denunció que solamente recibió una cuarta parte de los implementos de protección que había solicitado.

• Según denuncias existe una cantidad importante de trabajadores de la Región Huetar Norte y otros centros, que han sido contagiados con este virus, sin embargo; no se denuncia la cantidad de éstos.

• Hay lavanderías de centros médicos donde no hay un protocolo para el manejo de la ropa contaminada, la cual se revuelve con la ropa de otros pacientes. Tal es el caso, que el día de ayer los trabajadores de la lavandería del Hospital San Juan de Dios tuvieron que exigir la atención del problema a las autoridades del hospital.

• Recientemente la Caja aceptó que la realización de los Juegos Olímpicos en Limón significó el desarrollo de un foco de infección en la zona.

Por otra parte, consideramos que sería una grave falta que los parámetros para establecer el control de la pandemia, estén ligados a consideraciones económicas y turísticas, pues sabemos que se autoriza la realización de eventos masivos, conciertos, discotecas, eventos deportivos que aglomeran gran cantidad de personas, igualmente debe de controlarse la cantidad masiva de pasajeros que se trasladan en los buses.

También hemos visto con preocupación que se reanudaran las lecciones en los centros educativos, pues aunque el Ministerio de Salud asegura que los niños no están en riesgo, el día de ayer el Director del Hospital de Niños declaró que hay gran cantidad de pequeños contagiados y algunos en condición grave.

“Vemos que hay versiones contradictorias y creemos que la única consideración que debe existir en el manejo de esta emergencia debe ser garantizar la salud pública de todos los habitantes.
Hacemos un llamado a los trabajadores de la Caja y el país para que denuncien cualquier tipo de irregularidad o mala atención que brinden por estas circunstancias”, mencionó Luis Chavarría.