– La gestión impulsada por ANEP permitió plantear una propuesta orientada a evitar afectaciones salariales y laborales para las personas trabajadoras de la Región Huetar Caribe.
• ANEP reconoce y agradece la apertura, el análisis técnico y el compromiso de la Presidencia Ejecutiva, Recursos Humanos y demás instancias involucradas para alcanzar una solución en beneficio de las personas trabajadoras.
La Asociación Nacional de Empleados Públicos y Privados (ANEP) informa que la situación relacionada con las evaluaciones del desempeño de las personas trabajadoras de la Dirección Regional Huetar Caribe y el reconocimiento de sus anualidades fue atendida favorablemente, permitiendo resguardar los derechos laborales y salariales de las personas funcionarias involucradas.
Mediante el oficio AS-JHR-0025-2026, ANEP solicitó formalmente a la Presidencia Ejecutiva del PANI que se reconociera que la ausencia de las evaluaciones del desempeño correspondientes a los períodos 2024 y 2025 obedecía a circunstancias administrativas ajenas a la voluntad de las personas trabajadoras de la Dirección Regional Huetar Caribe. Asimismo, se solicitó que, en aplicación del principio indubio pro operario, se adoptaran las medidas necesarias para garantizar el reconocimiento de las anualidades respectivas y evitar una afectación a los derechos laborales y salariales de las personas funcionarias afectadas.
ANEP considera importante reconocer que este resultado ha sido posible gracias al trabajo coordinado y articulado entre las distintas instancias institucionales involucradas. Como organización sindical, reafirmamos nuestro compromiso no solo de plantear las situaciones que afectan a las personas trabajadoras, sino también de impulsar propuestas y alternativas orientadas a la búsqueda de soluciones responsables, mediante el diálogo y el respeto institucional.
En ese sentido, expresamos nuestro agradecimiento a la Presidencia Ejecutiva, al Departamento de Recursos Humanos y a las diferentes dependencias y personas funcionarias que participaron en el análisis y atención de este tema, permitiendo construir una solución orientada a proteger los derechos de las personas trabajadoras de la Región Huetar Caribe.
ANEP reconoce que cuando existe disposición institucional, voluntad de diálogo y compromiso con el servicio público, es posible construir soluciones responsables y justas para las personas trabajadoras.Durante el día de hoy hemos recibido numerosas llamadas y mensajes de personas trabajadoras agradeciendo las gestiones realizadas y el resultado alcanzado, reflejando la relevancia e impacto que esta situación tenía para muchas familias trabajadoras.
Reiteramos nuestro compromiso permanente de continuar defendiendo los derechos laborales de las personas trabajadoras del PANI, promoviendo siempre propuestas y soluciones orientadas al bienestar de las personas funcionarias y al fortalecimiento institucional.
