E𝐧𝐭𝐫𝐞𝐯𝐢𝐬𝐭𝐚 𝐫𝐞𝐚𝐥𝐢𝐳𝐚𝐝𝐚 𝐞𝐧 𝐞𝐥 𝐏𝐫𝐨𝐠𝐫𝐚𝐦𝐚 𝐇𝐨𝐫𝐢𝐳𝐨𝐧𝐭𝐞𝐬. 𝐋𝐢𝐜. 𝐉𝐨𝐧𝐚𝐭𝐡𝐚𝐧 𝐅𝐥𝐨𝐫𝐞𝐬, 𝐂𝐫𝐢𝐦𝐢𝐧𝐨́𝐥𝐨𝐠𝐨 𝐲 𝐀𝐛𝐨𝐠𝐚𝐝𝐨.
𝐃𝐢𝐫𝐞𝐜𝐭𝐢𝐯𝐨 𝐍𝐚𝐜𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥 𝐝𝐞 𝐀𝐍𝐄𝐏: 𝐏𝐞𝐧𝐬𝐢𝐨́𝐧 𝐚𝐧𝐭𝐢𝐜𝐢𝐩𝐚𝐝𝐚 𝐩𝐚𝐫𝐚 𝐏𝐨𝐥𝐢𝐜𝐢́𝐚𝐬: 𝐪𝐮𝐞́ 𝐩𝐥𝐚𝐧𝐭𝐞𝐚𝐫𝐚́ 𝐀𝐍𝐄𝐏 𝐚𝐧𝐭𝐞 𝐥𝐚 𝐀𝐬𝐚𝐦𝐛𝐥𝐞𝐚 𝐋𝐞𝐠𝐢𝐬𝐥𝐚𝐭𝐢𝐯𝐚.
Autor: ANEP
ANEP se reunió con sub Director del CEN-CINAI
La ANEP continúa su lucha incansable para mejorar las condiciones laborales y salariales del personal de CEN-CINAI, por lo que se reunió con el sub director Nacional de CEN-CINAI, Douglas Vargas y el director de la Dirección Jurídica, para tratar diversos temas, como el mejoramiento salarial, condiciones del personal y el atraso en el pago de salarios por parte de empresa subcontratada.
Fijación salario mínimo 2025: poca esperanza en posición gubernamental
Este lunes 21 de octubre el Gobierno expondrá ante el Consejo Nacional de Salarios (CNS), su propuesta de reajuste por costo de vida al salario mínimo aplicable a la clase trabajadora del sector privado a partir de enero 2025.
Poca esperanza hay de que sea una postura pro-obrera para favorecer las posiciones sindicales expuestas el pasado miércoles: a) Que se vuelva a la fijación semestral y no anual como está sucediendo hoy; b) que se empiece a negociar una nueva base de cálculo del salario mínimo empleando la metodología Anker que goza de reconocimiento internacional; c) que apoye la propuesta sindical de corte numérico del 4.37 %.
Por el contrario, es probable que avale la propuesta patronal-empresarial del 2.37, con lo cual la decisión del CNS quedaría 2 a 1.
Un acuerdo tripartito, intermedio, de cifra intermedia, entre el 2.37 y el 4.37, seguirá siendo muy desfavorable para las personas trabajadoras
si no contempla lo de la fijación semestral y lo de la metodología Anker.
San José, domingo 20 de octubre de 2024.
Firmas responsables:
SITRAP-Didier Leitón Valverde, Secretario General
ANEP-Albino Vargas Barrantes, Secretario General
ANEP y SITRAP solicitarán una nueva metodología de cálculo para salario mínimo del sector privado
Esta tarde, la Asociación Nacional de Empleados Públicos y Privados (ANEP) y el Sindicato de Trabajadores de Plantaciones Agrícolas (SITRAP), plantearán al Consejo Nacional de Salarios (CNS) una nueva metodología de cálculo para el salario mínimo del Sector Privado.
Para la ANEP y SITRAP es necesario que se discuta e implemente un nuevo cálculo salarial que cumpla con estándares mundiales y que cumpla con el precepto constitucional del Artículo 57 de nuestra Carta Magna: “Todo trabajador tendrá derecho a un salario mínimo, de fijación periódica, por jornada normal, que le procure bienestar y existencia digna”. En este sentido, consideramos que debe Costa Rica emplear la metodología Anker, desarrollada por Richard Anker y Martha Anker, la cual ha sido ampliamente aprobada y aceptada a nivel mundial.
ANEP y SITRAP, también solicitarán al Consejo Nacional de Salarios regresar a la fijación semestral y no anual.
«El cálculo del salario mínimo, tal y como se ha desarrollado históricamente, se encuentra obsoleto si seguimos tendencias de crecimiento social que responden a términos macroeconómicos que no pueden establecer elementos de movilidad social ni de calidad de vida», manifestaron las organizaciones sindicales.
El Instituto de Investigación Anker es una organización sin ánimo de lucro fundada por Richard Anker y Martha Anker en 2020 con el apoyo de la Coalición Mundial por un Salario Digno. El Instituto produce referencias de salario e ingresos dignos en todo el mundo, así como más de 100 valores de referencia Anker y estimaciones subnacionales de salario e ingresos dignos en un número creciente de países. Asimismo, el ARI elabora estudios de alta calidad relacionados con el salario digno y la renta digna sobre género, migración, salarios vigentes, entre otros.
«Como hemos indicado en al menos los últimos tres períodos y consecuentes fijaciones salariales mínimas, la manera en la que se fija actualmente el salario mínimo, persigue la inflación y utiliza información general del Producto Interno Bruto (PIB) y del Índice de Precios al Consumidor (IPC), siendo indicadores macroeconómicos que reflejan la situación de la economía a nivel país, pero que nada dicen sobre el consumo real y la calidad de vida de los hogares con los ingresos mínimos; teniendo como resultado un cálculo de salario mínimo que termina únicamente persiguiendo la inflación y ajustándose a las variantes macroeconómicas, perpetuando estados de vulnerabilidad y condenando a la población al endeudamiento de usura, así como al estancamiento en los quintiles más bajos del ingreso» indicaron desde la ANEP Y SITRAP.
Compartimos propuesta, así como declaraciones de Albinos Vargas Barrantes, Secretario General ANEP y Didier Leitón Valverde, Secretario General de SITRAP.
Representante de la ANEP participará en el Congreso Mundial de Orquestas Sinfónicas
El propósito de esta conferencia especializada es brindar a los músicos de orquestas sinfónicas o líricas, así como a los de formaciones orquestales de menores dimensiones, la oportunidad de compartir sus experiencias, inquietudes e iniciativas sobre temas como la mejora de las condiciones laborales, la consolidación del empleo, la prevención de riesgos de salud y seguridad, la ampliación de los públicos o la perdurabilidad de la financiación pública o privada.
Narcotráfico y la administración Chaves Robles: 10 puntos a considerar sobre esta aterradora hipótesis
Nunca en la historia de nuestro país surgieron tantos cuestionamientos sobre la posibilidad de una colaboración entre estructuras dedicadas al crimen organizado con el Gobierno de la República. Como es natural, la exposición de tan grave teoría enerva los ánimos de los máximos representantes de la Administración Pública, especialmente, a quienes se encuentran directamente relacionados con la Seguridad Pública. Sin embargo, alcanza un rápido recorrido informativo sobre las decisiones y omisiones de la Administración Chaves Robles, en lo relativo a Seguridad Ciudadana, para comprender la raíz de este horroroso señalamiento.
Las palabras agresivas, el sarcasmo, la ironía y la desacreditación del mensajero, y nunca del mensaje de fondo, son las típicas conductas del mandatario -apegadas al estilo de corte populista, cuando se encuentra carente de bases técnicas y verdades, que le imposibilitan constituir un debate de altura. Identificar esta sencilla estrategia, aunque eficaz antes los ojos de las masas desinformadas, es suficiente para detectar en qué situaciones específicas se están realizando mal las cosas en esta Administración. Y, desafortunadamente, es justo ese el accionar que se ha visto en el presidente y miembros de su gabinete, cuando se le cuestionan aspectos relacionados a la Seguridad Ciudadana y especialmente en la lucha contra el narcotráfico.
Sin perder la humildad, pero con categoría, debemos recordar que la organización sindical, ANEP, y nuestras bases, están llenas de personas profesionales en criminología, derecho, sociología, ciencias policiales, con una considerable cantidad de personas pertenecientes a las seccionales de Cuerpos Policiales, y personas externas con experiencia en puestos políticos con quienes hemos interactuado, nos permiten tener una opinión técnica e informada.
De esta manera, consideramos que la reacción de Mario Zamora Cordero, Manuel Jiménez Steller, o el propio Rodrigo Chaves Robles, de enfado por ser señalados como ineficientes en la lucha contra la narco-actividad, o incluso, por posibles nexos con estructuras criminales, es un completo descaro. Es su absoluto deber como funcionarios públicos rendir cuentas y DEMOSTRAR que las decisiones y actuaciones son las mejores.
Desgraciadamente, para el país, sus actuaciones son cada vez más cuestionables, y la férrea resistencia de la fracción oficialista (en complicidad con la de la Unidad Social Cristiana), el día de ayer 09 de octubre, echando mano de estratagemas dilatorias obvias para impedir que se votara la moción que conforma una comisión investigadora sobre los supuestos vínculos del gobierno con el crimen organizado, solo arroja más sospechas sobre el asunto. ¿Por qué evitar una investigación a menos que haya elementos incriminadores?
Ahora bien, es más que necesario recordar rápidamente el contexto nacional con respecto al tema del narcotráfico. Costa Rica no es un simple punto en la ruta de paso de la droga que viene del cono sur del continente y va hacia norte américa, tampoco somos solo un centro de bodegaje; nuestro bello país, desafortunadamente, es una zona que funge como una base de operaciones de los carteles narcos. En Costa Rica se recibe la droga, se abastecen de hidrocarburos, se celebran reuniones de coordinación, se ejecutan objetivos, se envía la droga directamente a distintos destinos del orbe y, lo más importante, lo que da vida al ilícito, se legitiman capitales. Por ello, nos encontramos en el “top 3” de países que más exportan cocaína, (sin ser productores). Es tal la cantidad de droga que circula en el país, que sus precios han bajado significativamente, un kilo de cocaína de costar aproximadamente 3.5 millones de colones, ahora ronda los 2.3 millones.
Con esta triste realidad, es más que lógico que el gobierno de turno, si es que busca mitigar los impactos de este flagelo, por el bien de la población, debe trabajar con prontitud en la toma de las mejores decisiones. Entre estas acciones básicas se encuentra: establecer una política nacional de seguridad enfocada en la prevención, articulación con los otros poderes de la república para atacar el problema de manera integral, elegir a las personas más idóneas en las jerarquías de los Cuerpos Policiales, tomar las acciones encaminadas a fortalecer las policías, adoptar estrategias operativas que permitan dotar de mayor eficacia a unidades especializadas, blindar las fronteras…entre muchas otras.
Es lo más lógico ¿No es así? Pero una breve comparación con las decisiones del gobierno de Chaves Robles, con Mario Zamora y Jiménez Steller al mando del Ministerio de Seguridad Pública (por solo mencionar una institución), no concuerdan en lo absoluto con las conductas esperadas. Visualicémoslo con 10 rápidos puntos:
1)Falta de políticas preventivas: La Política Costa Rica Segura Plus, es una propuesta que no ha pasado de ser un documento más, según ha admitido de manera escrita el propio Mario Zamora Cordero (tenemos la respuesta). Los alcances se han limitado a algunas reuniones de coordinación; es decir, pese a la emergencia, Costa Rica sigue sin tener una política de Seguridad y prevención real, mientras seguimos caminando la misma ruta de otros países que se han convertido en un narco-estado.
2)Pelearse con los Poderes de la República: Así es, lejos de ver una articulación entre poderes, desde Casa Presidencial atestiguamos como un día sí, y el otro también, se crea una mayor separación y desorganización contra la Asamblea Legislativa y el Poder Judicial. ¿Han visto la pugna contra el OIJ? ¿Cuál es la razón si se persigue el mismo fin? ¿O no es así? Un Estado dividido en la lucha contra el hampa y el crimen organizado, es un factor beneficioso para la delincuencia.
3)Jerarquías cuestionadas: Afirmar o negar que quienes se encuentran al frente de los Cuerpos Policiales son las personas más idóneas, puede ser muy subjetivo, no obstante, las estadísticas, los cuestionamientos, y hasta las causas penales que se persiguen contra algunas personas, les restan mucha credibilidad. Mientras las y los policías de base se enfrentan a estudios sociales y de antecedentes para ingresar, tenemos a un viceministro de Seguridad Pública, por ejemplo, que posee una causa en la fiscalía por supuestas comunicaciones con personas dedicadas a actividades ilícitas.
4)Problemas con la adquisición de equipo policial: Son casi diarias las noticias de chalecos antibalas vencidos, uniformes rotos, falta de equipo policial y delegaciones “cuchitriles”. Existen problemas administrativos para la compra de estos equipos, y, nuevamente, desde el propio despacho del Ministerio de Seguridad, se afirmó que no hay ningún problema, pese a que, se reitera, sobran las fotos que le desmienten.
5)Debilitamiento en la movilidad de Cuerpos Policiales: El año 2025 será el tercer año consecutivo sin comprar NI UNA SOLA PATRULLA en el Ministerio de Seguridad Pública. Además, en este momento, el Servicio de Vigilancia Aérea solo tiene 1 AVIÓN activo. Una vez más, este debilitamiento de las policías solo beneficia a la criminalidad y las estructuras delictivas.
6)Debilitamiento en la cantidad de policías: En el Servicio de Vigilancia Aérea, se ordenó distraer recurso humano de los aeropuertos (la mayor frontera del país) para ir a hacer funciones iguales a la seguridad privada en APM Terminals. Es obvio que esto debilita la atención a la seguridad portuaria, por donde ingresan o salen, de manera legal las personas que mueven dinero, especies y hasta personas, relacionadas al crimen organizado. Concatenado a esto, para el año 2025, según dijo el propio Ministro de Seguridad, la Fuerza Pública no contratará con más personal.
7)Debilitamiento de las labores investigativas de droga: Es necesario recordar que el viceministro de seguridad, quien, reiteramos, se encuentra cuestionado, tiene bajo mando los Cuerpos Policiales especializados en el resguardo de cielo (Vigilancia Aérea), mar (Guardacostas) y la lucha contra las Drogas (PCD); además, forma parte del Consejo Directivo del Instituto Costarricense Sobre Drogas (ICD). Con tal responsabilidad y posición estratégica, utilizó su poder para SACAR a la Policía de Control de Drogas, de muelles aeropuertos y fronteras (los lugares donde se obtiene la información para las investigaciones contra el narco a nivel internacional).
8)Debilitamiento de la capacitación policial en Guardacostas: De nuevo, de la mano de un viceministro cuestionado y carente de experiencia policial, se dio un traslado de la academia de Guardacostas a un lugar donde no tienen acceso al mar, por lo que no es posible llevar a cabo las capacitaciones. Un Cuerpo Policial que se enfrenta directamente contra el narcotráfico, que ve debilitada la formación operativa, es un retroceso a favor de los ilícitos.
9)Omisión de estrategias migratorias, en aspectos de seguridad: A través de figuras migratorias como la solicitud de refugio (debido al bochornoso retraso existente y los años que tardan en resolverse), integrantes de bandas narcos (y otras modalidades de crimen organizado), se mantienen en Costa Rica de manera legal, haciendo uso de esta figura. Se preguntó al ministro de seguridad sobre las políticas para combatir este y otras problemáticas migratorias que inciden en la seguridad ciudadana. La respuesta resumida es que no existe ninguna.
10) Costa Rica y la legitimación de capitales: Varios de los incesantes ataques del Poder Ejecutivo hacia el Legislativo, radican en la supuesta falta de aprobación de leyes. No obstante, no existe ni un solo proyecto de ley de parte del Ejecutivo que persiga el dinero producto de la venta de drogas y su incorporación a la economía formal. Un verdadero golpe al narco se da a través de la incautación de dinero, inmovilización de cuentas, activos e investigaciones especializadas.
Los anteriores puntos, entre muchas otras razones, conforman los cimientos del porqué nos parece un descaro que el gobierno se enfade cuando le cuestionan de tener vínculos con el crimen organizado. Puesto que, cada vez observamos más situaciones que incrementan los cuestionamientos y se continúa en esa línea. Desde ANEP pensamos que una de dos, o el tema de seguridad está siendo manejado con total ignorancia, inexperiencia e ineficacia, o se están protegiendo intereses que no son los de la gente honesta…
San José, 10 de octubre de 2024.
Por segunda vez, autoridades de Judesur deja plantados a trabajadores en el Ministerio de Trabajo
Posibles represalias en contra de la ANEP en el ICE ante su posición fuerte de denuncia
– Hoy fue despedido un líder sindical de la ANEP en el ICE
Desde que la Asociación Nacional de Empleados Públicos y Privados (ANEP) realizó su incursión en el Instituto Costarricense de Electricidad (ICE), hace ya algunos meses, se ha destacado por su estilo directo y serio de denuncias ante las irregularidades que llegan a nuestro conocimiento dentro de la institución, tanto en el sector de energía como en el de Telecomunicaciones, Proyectos y las empresas subsidiarias parte del Grupo ICE.
El mensaje de la ANEP ha tenido una gran recepción entre las y los trabajadores de los proyectos del ICE, debido a las malas condiciones de trabajo que se presentan en este sector de la institución, en donde nuestra organización ha adquirido un fuerte compromiso de lucha por la mejora de las condiciones laborales de esta población, que también es parte del ICE y en donde aspiramos a llegar incluso a negociar una convención colectiva en el futuro próximo.
En el marco de ese crecimiento que ha tenido la ANEP entre el personal de los proyectos del ICE, se dio el nacimiento de la Seccional ANEP Proyectos ICE, presidida por Sidney Ortiz Flores, organismo que desde hace unos meses viene creciendo y trabajando en la lucha por mejores condiciones laborales para las y los trabajadores de los proyectos del ICE.
Hay que decir que el trabajo sindical en los proyectos es particularmente difícil pues los valientes compañeros que se sindicalizan y más aún quienes lideran la lucha por mejores condiciones para las y los trabajadores de este sector del ICE se enfrentan a una férrea resistencia antisindical que nace desde la Dirección de Gestión de Servicios No Regulados (DGSNR), ocupada por un personaje abiertamente antisindical como Daniel Mata Brenes.
El día de hoy se dio el despido Óscar Castillo Mora, secretario de Acción Social de la Seccional ANEP – Proyectos ICE. Su despido se habría dado por salir en defensa de un compañero de trabajo que estaba siendo maltratado por una jefatura, a quien Óscar Castillo le dio acompañamiento y orientación, como es su deber como sindicalista.
La reacción por parte de la administración contra un dirigente de la ANEP se da justo en momentos en que nuestra organización ha realizado fuertes denuncias respecto a posibles irregularidades en algunos nombramientos de la Gerencia de Telecomunicaciones, por lo que consideramos que esta acción de despido en contra de nuestro afiliado y dirigente sindical, Óscar Castillo Mora podría ser un intento para tratar de acallar la voz disidente de la ANEP.
Despedir a un dirigente sindical por actuar en defensa de los derechos laborales es una acción gravísima que atenta contra la libertad sindical y contra la defensa de los Derechos Humanos pues, como hemos explicado ya en otras ocasiones, la lucha que llevan adelante los compañeros sindicalistas ha sido elevada a la categoría de defensa de los Derechos Humanos, dicho así por la Corte Interamericana de Derechos Humanos (Corte IDH), en su opinión consultiva OC-27-21.
La ANEP, por supuesto, anuncia que saldrá en defensa inmediata del compañero Óscar Castillo Mora, utilizando todos los elementos que nos da la legalidad para combatir un despido que consideramos, a todas luces, es una práctica antisindical por parte de la administración de Proyectos del ICE.
Nuestro mensaje para las y los compañeros de proyectos del ICE es que continuamos fuertes, avanzando y creciendo en este sector de la institución y que nada podrá detener la justa lucha que la ANEP está levantando en defensa de los derechos laborales de los compañeros y compañeras de proyectos.
¡Pueden estar seguros de que la ANEP no dará ni un paso atrás en esta justa lucha!
Tribunal de la Inspección Judicial reafirma suspensión de la ley antihuelgas, mientras que Corte IDH la sepulta
La ratificación que realiza el tribunal de la inspección judicial se da en el proceso disciplinario que se sigue en contra de una jueza de apellidos Brenes Quesada, luego de la denuncia de ANEP, ya que la jueza en el año 2023 calificó la huelga de 2 días realizada por los trabajadores de la Municipalidad de Abangares como ilegal, pese a existir la resolución de la Sala Constitucional que imposibilita dictar una resolución final sobre las huelgas.
