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ANEP y administración de AyA en desacuerdo por duración de la dedicación exclusiva en los contratos
Desde la seccional se pretende que sea indefinido el tiempo en el contrato de los profesionales por concepto de dedicación exclusiva, mientras que la representación patronal afirma y lo seguirá aplicando en que se debe realizar por cinco años. Ambas partes acudieron razón al Ministerio de Trabajo para ver el tema, pero no hubo acuerdo entre las partes.
Memoria histórica #3: “La lucha salarial”
En los finales de la década de los 70’s, del siglo precedente, en la administración Oduber Quirós (1974-1978), la ANEP como organización emblema de los trabajadores del sector público “…con estudios económicos serios que nos respaldan…se apresta a la lucha por mantener a flote los niveles salariales dentro del creciente mar de precios…”.
Para el sindicato los índices oficiales subieron más en 1977 que en 1976; desde luego el incremento inflacionario en los precios, “…ha repercutido ostensiblemente en los ingresos reales del pueblo, cada vez se puede comprar menos, aunque hayan aumentado los salarios…” Dentro los trabajadores el clamor es aumento del salario y congelamiento de precios…sin embargo, donde no hay coincidencia entre los empleados públicos es en los métodos de lucha, para obtener estas reivindicaciones elementales…
“…con frecuencia muchos empleados públicos se mantienen indiferentes, totalmente al margen y no se afilian siquiera a la ANEP; pero no porque no sufran en su propia humanidad los efectos deteriorantes del sistema económico en que vivimos, sino porque les invade el temor de emprender la lucha y prefieren beneficiarse con el trabajo de otros…son los aprovechadores…”
Para la Organización sindical, el tema ha cambiado paulatinamente y cada día, “…el empleado público se percata de que las primeras luchas de la clase trabajadora son sus salarios…el trabajo sindical es escuela para librar luchas superiores de la clase trabajadora…cada empleado público debe integrarse participando activa y responsablemente en las actividades que nos lleven a conseguir el aumento salarial que rija a partir de 1978…”
Han pasado más de cuatro décadas -44 años para ser exactos-, de esta referencia al llamado de organizarse y procurar mejores condiciones socioeconómicas para las y los trabajadores.
El texto expresa que desde siempre el tema salarios y costo de vida en el país, han sido guía y motor de los emprendimientos sindicales.
Una lucha que, en la actualidad sigue siendo prioritaria. Además, denota el comportamiento de las administraciones que han asumido el poder de la República. Cuatro décadas después, el tema salarios y sobrevivencia, mantiene la misma vigencia y urgencia que en ese entonces.
Destacan, la resistencia del empleado o funcionario público a organizarse y emprender las luchas, sea en o con la ANEP, u otras organizaciones, y desde luego, una enorme sombra casi inexpugnable la que cubre a cientos de miles de trabajadores(as) del sector privado, el cual es un tema espinoso para cualquier gobierno, abismo que se profundiza con la presencia insensible de la transnacionalización de nuestra economía.
Adalberto Fonseca E.
Historiador
(fuente: Periódico Unidad, p.2, año 1978)
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Trabajadores del Laboratorio de Soluciones Parenterales solicitan cambio de administrador
La seccional presentó ante la Gerencia de Producción Industrial CCSS un documento que contiene 35 firmas de varios funcionarios con el fin de que se haga un cambio de administrador, ya que la relación con esta persona la relación está completamente rota. Los representantes sindicales presentaron diversas quejas ante la jefatura pertinente.
Trabajadores llevan esperando 5 años para ser reinstalados
ANEP y SITRAP piden a Del Monte atender daños estructurales en viviendas de sus trabajadores
Tanto para los trabajadores de las fincas Chiras, como Altagracia en Puerto Viejo de Sarapiquí y Londres de Cariari, respectivamente, es urgente que su patrono, Del Monte Costa Rica, cumpla con el compromiso adquirido de mantener en buenas condiciones las viviendas, ya que día tras día están peor y temen por su salud y las de sus familias.
