Departamento de pólizas abre whatsapp empresarial para la afiliación

Con la idea de dar un servicio más ágil y completo, el departamento de pólizas de la ANEP habilitó el whatsapp 8942-6300 para que las personas puedan obtener información y el estado del servicio que tienen con la organización.

Lucha de ANEP da resultado: Ministerio de Hacienda ordena respetar el salario mínimo inembargable

La lucha de ANEP y las gestiones para que se respete el salario mínimo inembargable ha dado resultado, ya que el Ministerio de Hacienda comunicó mediante circular CIR-TN-017-2022 del 13 de junio, que se debe respetar dicho salario a partir de la primera quincena de julio, dándole la razón a nuestra organización.

ANEP rechaza Ley Marco de Empleo Público por lo que entregó a Mideplan amplia documentación

La ANEP participó en la Mesa Técnica de Escucha de la Ley Marco de Empleo Público, convocada por el Ministerio de Planificación y Política Económica (Mideplan), donde dejó claro la oposición y rechazo de nuestra organización a esta ley.

Carta a los candidatos: reactivación económica, generación de empleo y política salarial

El pasado 14 de febrero, la ANEP envió una carta a los dos candidatos presidenciales José María Figueres (PLN) y Rodrigo Chaves (PSD), con los principales temas país de acción inmediata, una vez, que inicie el próximo gobierno. En una serie de videos le contaremos el contenido de los principales puntos abordados en el documento.

ANEP envía carta a candidatos presidenciales con temas prioritarios para la próxima Administración

Carta que la Junta Directiva Nacional (JDN), entregó El lunes 14 de febrero, a los dos candidatos presidenciales de segunda ronda electoral, don José María Figueres Olsen y don Rodrigo Chaves Robles La carta plantea varios temas político-sociales y económicos que, a juicio de la ANEP, tienen relación directa con la calidad de vida del pueblo trabajador y de nuestras capas medias.

Empresa Del Monte mantiene en precarias condiciones viviendas de sus trabajadores en Sarapiquí

A pesar de que la empresa tiene la obligación de reparar o mantener en optimas condiciones las viviendas de los trabajadores y sus familias, ha brillado por su ausencia. ANEP interpuso una denuncia ante el Ministerio de Salud a fin de que la compañía actúe.