Seccionales de ANEP Joven y Secretaría de Juventud se reúnen con el Movimiento Estudiantil de Secundaria

Como parte de las acciones enfocadas a  sumar esfuerzos, representantes de las seccionales de ANEP Joven y la Secretaría de Juventudes de ANEP se reunieron, esta mañana,  con el Movimiento Estudiantil de Secundaria.

“Es la primera vez que nos reunimos con el movimiento estudiantil, nosotros como seccional joven estamos enfocados en el ámbito laboral- sindical y nos parece de suma importancia que los jóvenes en general  vayan conociendo de los movimientos sindicales; los cuales les dará  la capacidad de promover proyectos entre ellos y la movilización social. Nos interesa que nos vean no sólo como sindicato, sino como un grupo que también participa en temas a nivel social, ambiental, de equidad, entre muchos otros”, comentó Yajaira Mongrillo, integrante  de la Junta Directiva de ANEP-Joven.

Por su parte, Eduard Miranda Hernández, representante del Movimiento Estudiantil de Secundaria, indicó que el acercamiento con la seccional surge por la necesidad de comenzar  a trabajar por la defensa de los derechos de los estudiantes.

“Hemos visto mucha afectación hacia los estudiantes, el Gobierno y la sociedad han dejado de lado los derechos de las juventudes. En este momento requerimos del apoyo cooperativo para comenzar a trabajar en los sectores más propensos  de la juventud.  Queremos aprender de cómo movilizar a este sector y cómo trabajar por ellos”, dijo Miranda.

La seccional ANEP- Joven se mantiene siempre anuente a los acercamientos con  grupos de la sociedad civil y otros grupos sindicales con la finalidad de luchar por el bien común.

 

 

 

Sociedad Civil, Gobierno y empresarios se reunieron por primera vez para conversar sobre empleo joven

La actividad organizada por el Foro de Empleo y Trabajo Decente con el apoyo de la fundación Paniamor, busca un proceso de diálogo encaminado a construir una visión compartida entre sector empresarial y sector organizado de jóvenes en materia de educación y formación técnico profesional para la juventud, inclusiva de jóvenes en situación vulnerable.

Este encuentro es el primero de cuatro ediciones, en las que se abordarán como ejes temáticos la orientación vocacional, la formación técnico-profesional, la prospección y mercado de trabajo, así como la inserción socio-productiva.

El acto de apertura contó con la participación de Ana Helena Chacón, vicepresidenta de la República; Viviana Boza, viceministra de Juventud; Milena Grillo Rivera, de Paniamor-Youth Pathways y Silvia Lara, de GAN Costa Rica, José Manuel Hernando , tercer vicepresidente de la Unión Costarricense de Cámaras y Asociaciones del Sector Empresarial Privado (UCCAEP) y Sr William Rodríguez, coordinador de la Comisión de Talento Humano de UCCAEP.

Es importante resaltar que este proceso de diálogo y la creación del Foro de Empleo y Trabajo Decente inició por una propuesta realizada en el 2015 por ANEP-Joven al Viceministerio de Juventud.

El Foro Empleo Joven y Trabajo Decente está conformado por el Viceministerio de Juventud, la Asamblea de la Persona Joven, el Consejo de la Persona Joven, Relief & Resilience through Education in Transition (RET), Beso Diverso, Red Juvenil Sorda hacia el Desarrollo Inclusivo, Fundación Friedrich Ebert y ANEP Joven. Para el trabajo de 2018 se ha incorporado a UCCAEP por medio del proyecto Global Apprenticeship Network (GAN), Alianza Empresarial para el Desarrollo (AED), la Fundación Paniamor, mediante el proyecto YouthBuild Internacional.

Juventud anepista se proyecta fuera del país

Los representantes de la Seccional ANEP-Joven en suelo guatemalteco

son los compañeros Deiby Porras Arias, Presidente de la Seccional ANEP-JOVEN; Benjamin Sevilla Garcia, Secretario de Juventud de la Junta Directiva Nacional (JDN) de la ANEP; así como Alonso Meza Chaves, Directivo de ANEP-JOVEN.

Ellos, al igual que otras personas directivas jóvenes integrantes de la JDN-ANEP; así como los y las jóvenes integrantes de muchas de las actuales secciónales de la ANEP, representa un esperanzador futuro de la ANEP, a la llegada de sus 60 años de existencia.

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ANEP-JOVEN: “el aquí y el ahora” de nuestras juventudes

Consideramos que existe una retórica común que acompaña las actividades simbólicas del Día Internacional de la Juventud, leves acciones afirmativas que buscan evidenciar los problemas de esta población inmersa en sociedades cada vez más excluyentes.

En el país las instituciones públicas, organizaciones no gubernamentales y entidades civiles que guardan relación con las personas jóvenes, manifiestan la gran preocupación por el predominio del poder adulto-céntrico y la intencionada exclusión del sector joven en diferentes ámbitos del quehacer nacional.

Justo cuando creemos alcanzar mejores niveles de conocimiento, un desarrollo tecnológico en progreso y la capacidad comprobada para ofrecer soluciones certeras a los principales problemas de la humanidad, descubrimos un distanciamiento crítico entre las personas. Lo cual genera un absoluto desinterés por incorporar en nuestro medio a los sectores históricamente excluidos y lo que es aún peor, el indiscriminado irrespeto por los más altos valores que nos condujeron al “Siglo de las luces”: nos referimos a la igualdad, a la libertad y a la fraternidad.

Ante el panorama actual, en ANEP-JOVEN hemos asumido con plena responsabilidad el compromiso de velar por el bienestar de las personas jóvenes trabajadoras, por su dignidad y porque se les reconozca como actores protagónicos del “aquí y el ahora”. Somos conscientes que en nuestras juventudes tenemos líderes y lideresas para hacerle frente a los retos y desafíos de nuestra sociedad.

Reafirmamos que el compromiso que tenemos las personas jóvenes con la transformación social, el cambio climático, la participación política y la realidad económica de nuestro país, no constituyen acciones con efectos suspensivos. Desde hace mucho tiempo, las juventudes hemos estado presente y nuestra voz cada día es más fuerte.

Creemos que llegó el momento para unir esfuerzos, articular procesos e incidir en la formulación y ejecución de políticas públicas con una visión inclusiva, justa y solidaria.

Es posible que durante este año algunos actores políticos se apasionen un poco más de lo acostumbrado por las necesidades e intereses de las personas jóvenes, extraño sentimiento que acompaña la época electoral y al que las juventudes organizadas le prestaremos cautelosa atención.

Deseamos advertir que la exposición de los problemas que atañen a nuestras juventudes es un tema agotado en el campo de los discursos. Atacar con acciones concretas el desempleo juvenil, la flexibilización laboral, la precarización de los salarios, la falta de oportunidades para el progreso, la exclusión de estudiantes del sistema educativo, la libertad de sindicación, entre otros, siguen siendo nuestros principales desafíos en favor de nuestras juventudes.

Incluso, la coproducción de la seguridad exige la participación efectiva de quienes se ven mayormente afectados por el desarrollo de la delincuencia, el narcotráfico, la trata de personas y el crimen organizado.

La eliminación de todas las formas de discriminación en contra de las mujeres y de grupos en estado de vulnerabilidad, la perspectiva de género en todos los ámbitos del quehacer nacional, y la construcción de nuevas masculinidades no pasaría de ser una utopía si las personas jóvenes permitimos que nos utilicen como una cuota, o como potenciales elementos de propagandas políticas.

La realidad política, económica y social del país nos involucra a todos y a todas, de ahí que desde ANEP JOVEN hacemos un llamado a las juventudes organizadas para que asumamos la responsabilidad.

Es momento para unir esfuerzos, para generar debates y para proponer los cambios que deseamos. El respeto por los Derechos Humanos, la conservación del medio ambiente y el surgimiento de una sociedad con nuevas visiones está en nuestras manos.

¡El momento de la Costa Rica joven ha llegado!

Foro de empleo y trabajo decente para las juventudes arrancó con nuevo ciclo de actividades

El objetivo en este nuevo ciclo 2017 es aportar en la generación de condiciones que fortalezcan el diálogo con los distintos actores del Estado y las juventudes de la sociedad civil y empresarial, en relación con el empleo y el trabajo decente, generando estrategias que incidan en las tasas de empleo joven en el país.

A las personas en edades entre 15 y 34 años se les dificulta conseguir trabajo. O las oportunidades laborales aparte de ser escasas son condiciones mínimas y mal remuneradas. Para combatir esta problemática que vive el país inicio el foro para el diálogo social inclusivo, que pretende buscar soluciones y oportunidades laborales decentes para esta población.

Según datos de la Encuesta Continua de Empleo (ECE) del Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC), el desempleo en Costa Rica durante el segundo trimestre del 2015 fue de 9,5 %, lo que supone un alza frente al 9,1 % registrado en el mismo periodo del año pasado.

De acuerdo con el Observatorio de la Coyuntura Económica de la Universidad Nacional el desempleo sigue afectando en mayor medida a los jóvenes. El grupo en edades entre los 15 y los 34 años, representaron cerca de un 72% del total de desempleados a nivel nacional.

El lanzamiento del foro se dio el 23 de agosto del año anterior